Le saviez-vous ? Tous les dossiers ici ! 📚
Chaque lundi, nous vous préparons une rubrique "le saviez-vous ?" en rapport avec vos droits. (Re) découvrez les thèmes que nous avons abordés depuis la création de cette rubrique, et cliquez sur celui qui vous intéresse pour pouvoir lire la présentation complète ! On vous a facilité le travail : tout est classé par ordre alphabétique 🤓 Vous pouvez également lancer une recherche sur la page depuis votre pc en faisant ctrl+F 💡
Intéressement 2026 chez Norauto : la CFTC négocie pour les salariés !
Vendredi dernier, le 5 juin, les Négociations de l’Accord d’Intéressement 2026 ont démarré chez Norauto entre la direction et les organisations syndicales. Ces négociations se dérouleront au cours de 5 réunions jusqu’au 15 juillet.
Le saviez-vous ? Les jours fériés
Mai et ses traditionnels (et attendus !) ponts & jours fériés est passé, mais d'autres arrivent ! La liste des jours fériés est fixée par la loi. Ces jours peuvent être travaillés ou chômés, en fonction des dispositions applicables dans l’entreprise, et rémunérés sous différentes conditions. Dans quels cas le salarié doit-il travailler un jour férié ? Est-il payé double ? L’employeur peut-il faire travailler ses salariés le 1er mai ? La CFTC vous donne toutes les clés pour bien comprendre la réglementation des jours fériés !
Le nouveau congé de naissance
Bonjour et belle semaine sur la page de la CFTC Métallurgie 🌞
80 ans du débarquement en Normandie
Aujourd'hui, nous célébrons les 82 ans du débarquement en Normandie, le 6 juin 1944.
Somfy : les salariés toujours vent debout contre le PSE
Près de 400 salariés de Somfy ont manifesté, jeudi 21 mai, dans les rues de Cluses, en Haute-Savoie, et devant le siège du groupe Somfy pour faire connaître une nouvelle fois leur opposition au plan de sauvegarde de l'emploi décidé par la direction.
Journée mondiale pour l'environnement
Aujourd'hui, 5 juin, c'est la journée mondiale pour l'environnement,
Schneider Electric : La CFTC se préoccupe de la santé mentale des salariés
Préoccupée par la situation sur un des sites du groupe, la CFTC demande à la direction, aux côtés d'autres syndicats, de "mettre en oeuvre sans délai tous les moyens nécessaires afin de respecter ses obligations".
Toute l'actu →

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